고용노동부 지정, 전북지역인적자원개발원회 인력양성팀(기업훈련지원), 일자리창출팀 사업을 추진할 지역의 역량 있는 인력을 다음과 같이 공고합니다.

2022년 2월 14일

전북지역인적자원개발위원회위원장

2022년 전북지역인적자원개발위원회 사무국 전담인력 채용 공고

1	채용개요

❍ 채용인원 : 2명 (연구원 ~ 책임연구원)

❍ 채용형태 : 전문계약직 (계약기간 – 근무일 ~ 2022. 12. 31)

- 매년 업무성과를 평가, 계약 갱신여부 결정

※ 전북인자위 사무국 운영 필요에 따라 전환 근무(인력양성팀(지산맞), 인력양성팀(기업훈련지원), 일자리창출팀)

❍ 주요업무

- 지역·산업맞춤형일자리창출지원사업, 일학습병행사업 운영

- 지역 내 타겟기업 대상 직능사업 홍보 및 컨설팅

- 일자리창출팀 혁신프로젝트 사업 운영 및 성과관리

- 수행기관 모니터링 및 지도점검

- 일자리목표 공시제 컨설팅 기획 및 운영, 지역고용아카데미 운영

- 본위원회, 실무협의회, 분과위원회, 인력양성협의체, CEO클럽 등 운영

- 인력양성기본계획 수립, 인력 및 훈련 수급조사 실시

- 산업구조변화대응특화훈련, 지산맞 훈련 및 신규 훈련사업 운영 수요 대응

❍ 근무 기간 : 근무일 ~ 2022. 12. 31 (연단위 계약)

- 사업 성과 및 실적에 따라 계약 연장 할 수 있음

❍ 근 무 지  : 전북지역인적자원개발위원회(전주상공회의소 內)

❍ 보수(연봉) : 연봉 2,800만원~ 5,000만원 정도 협의 후 결정
(각종 수당, 개인 부담 4대보험금 포함)

❍ 근무 조건 : 주 5일 근무(09:00 ~ 18:00) *주 40시간

2	지원자격 및 우대사항

❍ 지원자격

- 남자의 경우 병역필 또는 면제자

- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

- 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당되지 아니한 자

- 전주상공회의소 채용 관련규정의 결격사유에 해당되지 아니한 자

❍ 지원요건

① 공통요건 : 아래 요건을 충족하는 자

- 다음 각 호의 결격사유에 어느 하나도 해당되지 아니한 자

▷ 금치산자, 한정치산자와 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

▷ 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로

확정 된 후 2년이 경과되지 아니한 자

▷ 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

▷ 전 근무지에서 2년 이내 징계에 의하여 면직처분을 받았거나 불미한 행위가 있었던 자

▷ 채용 신체검사 결과 불합격 판정을 받은 자

▷ 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

② 자격요건

▸ 다음의 자격기준 중 어느 하나 이상을 갖춘 자

구 분	자 격 요 건
연구원	- 학사학위를 취득한 자 - 1년 이상 관련 분야의 실무 경력이 있는 자
선임 연구원	- 석사학위를 취득한 자 - 학사학위를 취득한 후 5년 이상 관련 분야의 실무 경력이 있는 자
책임 연구원	- 석사학위를 취득한 후 5년 이상 관련 분야의 실무 경력이 있는 자 - 학사학위를 취득한 후 9년 이상 관련 분야의 실무 경력이 있는 자

※ 관련 분야 : 국·공립 직업안정기관, 국가 및 지방자치단체, 법인·단체·대학·연구기관, 비영리민간단체 등에서 사업관리, 프로젝트 관리, 네트워크 운영, 각종 고용정책, 노동시장 분석·조사, 직업훈련, 인적자원개발(HRD) 등 관련 업무를 직접 수행한 경력

❍ 우대사항

- 기업 인적자원개발 컨설팅 유경험자 우대

- 기업 NCS 직무분석, 홍보 기획·사무 행정, 기업교육프로그램 개발 유경험자 및 관련 자격증(직업상담사, 인적자원개발사, 평생교육사 등) 소지자 우대

- 법인, 단체, 대학, 연구기관, 국·공립 기관 등에서 각종 고용정책, 노동시장 분석·조사, 인적자원개발(HRD)관련 업무 및 기타 정부 사업 기획 및 관리 유경험자 우대

3	제출서류

❍ 응시원서(별지서식 제1호) 1부

- 사진 2매 : 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모 반명함판 사진  부착(스캐너 및 컴퓨터 출력사진 불가)

❍ 이력서(별지서식 제2호) 1부

- 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정, 경력증명서를

제출하지 않거나 확인 불분명한 경력은 경력기간에서 제외

- 경력증명서 제출이 불가할 경우 건강보험자격득실확인서 제출

❍ 자기소개서(별지서식 제3호) 1부

❍ 직무수행계획서(별지서식 제4호) 1부

❍ 개인정보 제공 동의서(별지서식 제5호) 1부

❍ 학위논문요약서(별지서식 제6호) 1부(석사이상부터 작성)

❍ 주민등록등본 1부 (뒷자리 마킹)

❍ 최종 학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부

- 대학원 졸업자의 경우 대학교 이상 졸업증명서․성적증명서 모두 제출

❍ 경력증명서 또는 재직증명서

- 증명서에는 근무부서, 근무기간, 직책, 담당업무를 구체적으로 기재

❍ 관련분야 연구실적 및 증빙자료 (해당자에 한함)

❍ 자격증 사본 (해당자에 한함)

☞ 유의사항

1. 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)는 반드시 한글  번역본(공증필) 첨부

2. [붙임1]의 채용 서류 반환청구서는 반환 신청 시 제출

4	채용절차

❍ 서류심사(1차) : 응시자의 자격․경력 등 응시자격 요건의 적격

여부를 제출서류에 의거 심사

- 서류전형 합격자 발표 : 합격자에 한해 개별 통보

❍ 면접심사(2차) : 1차 서류전형 합격자에 한하여 직무적격성, 조직기여 가능성,

의사전달 및 협상능력 등 심사

❍ 최종합격자 발표 : ´22. 2~3월 중 최종 합격자에 한하여 개별통지

❍ 합격자 신원조회 및 근로계약서 체결, 채용 : 3월중

5	접수방법 및 접수처

❍ 접수방법 : 방문접수 및 우편접수

- 평일 근무시간인 09:00~18:00내에만 접수가능(점심시간 12:00~13:00 제외)

❍ 접수기간 : 2022. 2. 14(월) ~ 2. 23(수) 18:00까지 도착분에 한함

❍ 접수처 및 문의처 : 전주상공회의소 전북지역인적자원개발위원회

- 주소 : (54969) 전주시 완산구 홍산로 276
전주상공회의소 7층 전북지역인적자원개발위원회 사무국

- 전화 : 063-280-1181~4

6	기타사항

❍ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 지원자가 최종 합격자 발표일의 다음 날부터 14일까지 채용 서류의 반환을 신청【붙임 1 참조】 하는 경우에는 반환(최종 채용 합격자 제외)되며, 반환되지 않은 접수된 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기됨

❍ 응시서류 상 기재 착오, 누락 또는 연락불능, 자격미달자의 응시 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 책임으로 함

❍ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형결과 부적격으로 선발예정 인원과 같거나 적은 경우 포함) 원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고 함

❍ 허위사실 기재, 신원조회 및 채용 신체검사, 학위 검증 등을 통하여 결격 사유가 발견 될 경우 합격 및 채용을 취소할 수 있음

❍ 적격자가 없을시 채용하지 않을 수 있음

❍ 기타 상세한 사항은 전북지역인적자원개발위원회 사무국으로 문의

<별지서식 제1호>

전북인적자원개발위원회 직원채용

응    시     원    서

부서	전북지역인적자원개발위원회	성명		한 글			*사진 3개월 이내에 촬영한 탈모 상반신사진 스캐너, 컴퓨터 출력사진 불가 (3cm~4cm)
				한 자
모집분야	연구원, 선임연구원, 책임연구원
※응시 번호	(기재하지 않습니다)	생년 월일		(만 세)
현주소
연락처	☎ : HP : E-mail :
학 력	학교명		전공학과			학위		비고
경 력	근무기간		근 무 처					직책
	. . ~ . .
	. . ~ . .
	. . ~ . .

상기 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 허위사실이 판명되었을 때에는 합격취소

처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 그 외 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

2022년    월   일

응시자  성명           (인)

전북인적자원개발위원회위원장 귀하

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 워드 또는 응시자 본인의 필체로 작성합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자

본인의 불이익이 됩니다.

3.「응시원서」는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

<작 성 요 령>

① 모 집 분 야 : 연구원/선임연구원/책임연구원 중 택 1

② 전       화 : 상시 연락이 가능한 전화번호를 기재

③ 학      력 : 고등학교, 대학교, 대학원(이상) 졸업을 구분하여 작성하되, 전공 학과와 학위명을 정확히 기재 (기타 재학․수료 등의 경우는 별도 구분 기재)

④ 경       력 : 경력증명서가 첨부된 것만 기재

⑤ ※표시가 되어 있는 응시번호 란은 기재하지 않음

<별지서식 제2호>

*사진 3개월 이내에 촬영한 탈모 상반신사진 스캐너, 컴퓨터 출력사진 불가 (3cm~4cm)	이 력 서
	성명	한 글		생 년 월 일	(만 세)
		한 자
	주 소

1. 학  력

기 간	학력 및 학과	학위 구분
① . . ～ . .	고등학교
② . . ～ . .	대학 학과	학사(재학,수료,취득)
③ . . ～ . .	대학원 학과	석사(재학,수료,취득)
④ . . ～ . .	대학원 학과	박사(재학,수료,취득)

2. 경  력

기 간	근 무 처	직 책	업무내용
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .
. . ～ . .

※ 경력증명서 및 건강보험자격득실확인서가 첨부된 경력만을 기재할 것.

기간은 경력증명서에 표기된 년 월 일로 작성하고 업무내용은 상세히 작성

3. 외국어 능력

외국어명	능력			자격증 및 점수 (토플 등 공인된 점수)	외국유학 또는 연수기간
	상	중	하
① ② ③

※ 외국어 검정에 대한 공인된 점수 등을 기준으로 상중하 능력 명기

4. 관련 자격증 등 특이사항

자격증명	취득일	인증기관	비 고
정보화능력
기 타
운전면허자격증

위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다.

응 시 자  성명              (인)

<별지서식 제3호>

자  기  소  개  서

성 명

2022년     월    일

응시자           (서명)

※ 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무, 학교생활 및 전공분야, 근무․연구 활동 및 업적 등이 나타나도록 자유롭게 작성

(분량은 A4용지 2매 이내, 글자체는 휴먼명조 12P로 작성)

<별지서식 제4호>

직 무 수 행 계 획 서

성 명

2022년     월    일

응시자           (서명)

※ 위 양식에 따라 응시자가 자유롭게 기술하되, 담당업무에 대한 목표, 계획 등을 기술

(분량은 A4용지 3매 이내, 글자체는 휴먼명조 12P로 작성)

<별지서식 제5호>

개인정보 제공 동의서 (응시자용)

본인은 전북지역인적자원개발위원회 직원 공개채용 지원자로서 다음 항목에 대해 개인정보가 필요하다는 것을 이해하고 동의합니다.

- 다    음 -

○ 제공하려는 개인정보의 항목 및 목적

구분	항 목	목 적
1	성명, 생년월일	⋅응시자 본인식별 절차에 이용
2	전화번호(핸드폰 번호 포함)	⋅공지사항, 응시관련 서비스 정보제공 등
3	응시자격 확인을 위한 사항	⋅응시자격 확인
4	본인의 우대사항 ※ 경력, 자격증, 기타 사항 등	⋅우대사항에 대한 확인
5	본인의 자기소개	⋅서류전형 및 면접전형의 참고자료로 활용

○ 개인정보의 보유 및 이용기간

개인정보 이용 및 보유기간	응시원서 접수일로부터 최종합격자 발표일 까지 *최종합격자 및 예비합격자 제외

□ 동의함                          □동의하지 않음

2022년    월    일

생년월일:     년    월   일

성    명:            (서명)

전북지역인적자원개발위원회 위원장 귀하

<별지서식 제6호>

학위논문요약서(석사·박사)

□학위논문주제

가. 석사논문

⭘제   목:

⭘학위수여일:

⭘주   제:

⭘내용요지:(간략하게 10줄 이내)

나. 박사논문

⭘제   목:

⭘학위수여일:

⭘주   제:

⭘내용요지:(간략하게 10줄 이내)

위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다.

2022년      월         일

응시자               (서명)

【붙임 1】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호 서식]
채용 서류 반환 청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
전북지역인적자원개발위원회 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]