공고 제2022 – 041호

2022년 제3차 기간제근로자 공개경쟁 채용 재공고

문화로 빛나는 충남 예술로 행복한 도민, 그 길을 함께 만들어 갈 창의적이고 유능한 인재를 모시고자 하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.

2022년 05월 04일

충남문화재단 대표이사

우리재단은 채용비리 없는 공정채용을 진행하며, 채용과 관련한 어떠한 인사 청탁도 받지 않습니다.

※ 인사 청탁 및 부정행위 시 비위 채용자는 즉시 합격이 취소되며, 적발된 날로부터 최소 5년     이상 응시제한 등 관계 법령에 따라 조치됩니다.

1	채용분야 및 인원

❍ 채용 사업

구분	직위	인원	채용 분야	담당 업무
기간제 근로자	주임	1명	문화예술행정 (예술행정보조)	문화다양성(무지개다리) 사업 · 프로그램 운영 및 협력단체 업무 지원 · 보조금, 프로그램 모니터링 관리 등 행정 제반 업무

※ 채용인원 대비 응시인원 배수 미달 시 재공고 실시할 수 있으며 적격자 없을 시 채용하지 않을 수 있음

2	자격 요건

❍ 기준 일자 : 공고일 현재

❍ 응시 연령 : 만19세 이상 ~ 만60세 미만

❍ 학력·성별·거주지 : 제한 없음

❍ 응시 자격기준

공통 사항	□ 임용일로부터 근무 가능자 □ 남자의 경우 군필 또는 면제자 □ 해외여행에 결격사유가 없는 자 □ 충남문화재단 인사규정 결격사유에 해당하지 않는 자 □ 운전면허를 소지한 실제 운전 가능자
우대 사항	□ 문화예술(무지개다리 사업 등)행정 관련 업무 1년 이상 경력자 우대 - 문화예술(지원, 공모 등)사업 관리, 기획 등 행정업무 경력 포함 □ e나라도움(국고보조금 통합관리시스템) 가능자 우대 □ 문화예술교육사 자격증 소지자 우대

▢ 재단법인 충남문화재단 인사규정

① 피성년후견인 또는 피한정후견인

② 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

③ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

④ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간에 있는 사람

⑤ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

⑥ 재단 직원으로 재직 기간에 직무와 관련하여 ｢형법｣ 제355조 및 제356조의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

⑦ 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

⑧ 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

⑨ 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 사람

⑩ 채용신체검사에 부적격 판정을 받은 사람

⑪ 채용 비리에 적발되어 재단 직원 채용 합격이 취소된 자 중 적발된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

⑫ ｢형법｣ 제303조 또는 ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

※ 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률 제82조 제1항 및 제2항에 따른 비위면직자

❍ 채용 결격사유(다음 어느 하나에 해당하는 자는 응시할 수 없음)

3	근무 조건

❍ 처우 수준

보수 수준	□ 2022년도 충청남도 생활임금 적용 □ 각종 제수당 등은 충남문화재단 규정에 의거 예산범위 내에서 지급

❍ 근무 조건

구분	채용조건	주요 내용
기간제 근로자	채용인원	1명
	근무형태	주5일(월~금) 09:00~18:00 (1일 8시간 / 주 40시간(주당 법정 근로 최대 52시간) 기준 근무) * 업무 특성 상 주말 근무 있을 수 있음
	근무기간	임용일로부터 ~ 2022. 12. 31.
	근 무 지	충남문화재단 사무실(충남 예산군 예학로 10-22, 2층)
	보수수준	2022년 충청남도 생활임금 준용 ※ 예산 범위 내 복리후생비 지급

※ 본 채용은 ‘비정규직 채용 사전심사제’ 운영에 의거 사업의 기간이 명확한 기간의 정함이 있는 근로자 채용으로 비정규직 정규직 전환 예외 대상임

4	재공고 및 응시원서 접수

제3차 기간제 근로자 공개경쟁 채용분야 응시인원 배수 미달에 따른 재공고 시행으로 당초 예정된 서류심사 일정을 조정하오니 응시자 여러분의 양해를 부탁드립니다.  ※ 하단 심사일정 참조요망

❍ 재공고 기간 : 2022. 05. 04.(수) ~ 05. 11.(수) / 7일간

❍ 재공고 서류접수 : 2022. 05. 04.(수) ~ 05. 11.(수) 18:00 限.

❍ 접수 방법 : 충남문화재단 홈페이지(http://www.cacf.or.kr) 온라인 채용 시스템으로 접수

❍ 제출 서류

구분	지원 시 <응시자> 제출서류	임용 등록 시 <최종합격자> 제출서류
공통	□ 응시지원서 □ 경력소개서(경력증명서 포함) □ 자기소개서 □ 개인정보수집·이용·제공동의서 □ 공정채용확인서
해당자	□ 취업지원대상자 등 가점 관련 증명서	□ 최종학교 졸업증명서 □ 경력증명서 또는 재직증명서 ※ 직급·근무부서·담당업무 포함 기재 必 □ 건강보험자격득실확인서 □ 교육·훈련(기타 학교교육·직업훈련) 증빙자료 □ 자격증 사본 □ 우대사항과 관련된 서류 □ 주민등록초본(남/병역사항 포함) ※ 필요 시 추가사항에 대해 자료 요청할 수 있음

※ 응시지원서의 교육·훈련·경력사항은 증빙 가능한 내용에 대하여만 작성

※ 제출부수는 각1부이며, 소정양식이 아닌 경우 불합격 처리됨

※ 블라인드 채용 원칙으로 학력·성별·연령·출신지 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 내용 기재불가

※ 외국어로 기재된 증빙자료의 경우 한글 번역본(공증필)을 반드시 첨부

※ 응시지원서에 기재된 사항의 증빙제출이 불가할 경우에는 합격(임용) 취소됨

5	심사 일정

구 분	심 사	발 표
1차 서류전형	2022. 5. 12.(목) 14:00 충남문화재단 회의실	2022. 5. 13.(금) 예정 충남문화재단 홈페이지
	⇩ ⇩ ⇩
2차 면접심사	2022. 5. 17.(화) 충남문화재단 회의실	2022. 5. 20.(금) 예정 충남문화재단 홈페이지
	⇩ ⇩ ⇩
임용 예정등록	2022. 5. 23.(월) ~ 5. 24.(화)
	⇩ ⇩ ⇩
임용 예정일	2022. 5. 25.(수) 字.

※ 상기 일정은 내부 사정에 의해 변경될 수 있음

6	심사 내용

❍ 1차 서류심사

일시·장소 : 2022. 5. 12.(목) 14:00 / 충남문화재단 회의실

심사 방법 : 평가항목별 정량·정성평가

합격 배수 : 채용인원의 5배수(면접 응시인원 고려)

합격 기준 : 최종점수 60점 이상 합격 처리(동점자는 모두 합격처리)

※ 합격배수에 포함되더라도 최종점수가 60점 미만일 경우에는 불합격 처리

구 분				배점
합 계				100
응시 지원서 (30점)	교육사항 *정량평가	학교교육	직무관련 교육 이수 여부 · 이수과목 · 이수 시간(학점) 평가	5
		직업훈련	직무관련 교육 이수 여부 · 이수과목 · 이수 시간 평가	5
	자격사항 *정량평가	업무 관련 자격증 보유 유무 (국가 공인 기술/ 전문/ 민간 자격증)		10
	업무연관성 *정성평가	교육 · 경력(경험)과 채용 직무 간 연관성		10
자기소개서 (70점) *정성평가		기술내용의 성실성 · 기술방법의 명확성 · 적용사례의 구체성 · 채용분야와의 연관성 등		70

심사 기준

※ 법정가점, 특별가점 별도 부여

❍ 2차 면접심사

대     상 : 1차 서류심사 합격자

일정·장소 : 2022. 5. 17.(화) 10:00, 충남문화재단 회의실

심사 내용 : 심사위원별 질문답변 형식으로 구조화 면접 진행

[면접방법] : 자기소개(3분) + 심사위원 구조화 면접 진행(17분)

계	직원으로서의 가치관·책임감	전문지식과 응용력	의사발표 정확성·논리성	예의·품행 및 성실성	창의성·의지력, 기타 발전가능성
100점	20점	20점	20점	20점	20점

평가요소 및 배점

합격 배수 : 최종 선발인원의 3배수(예비합격자 제도 운영을 위함)

합격 결정 : 최종점수 60점 이상 취득자 중 고득점 순으로 합격배수에 따라 결정  ※ 합격배수에 포함되더라도 60점 미만일 경우 불합격 처리

최종합격자 확정 :	면접시험 최고점을 받은 자

7	가점 적용

❍ 적용 대상 : 아래의 가점 대상자에 해당하는 자로 증빙서류를 제출한

경우에 한함(응시지원서 접수 마감일 제출분에 한함)

❍ 적용 제한 : 각 전형별 만점의 40% 이상 득점자에 한해 적용

※ 가점 중복 시 최상위 가점 한 가지만 적용

❍ 가점 방법 : 각 전형별 취득 점수에 가점을 더한 점수가 최종 점수가

됨(가점으로 인해 100점 초과 시 만점(100점) 간주)

구분	가점대상	가산비율	비고(증빙)
법정 가점	1. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 따른 취업지원 대상자	법률에서 정하는 비율 (만점의 5~ 10%)	취업지원 대상자 증명서
	2. 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조에 따른 취업지원 대상자
	3. 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조에 따른 취업지원 대상자
	4. 「특수임무유공자 지원 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따른 취업지원 대상자
	5.「고엽제후유의증 환자지원 등에 관헌 법률」 제7조제9항에 따른 취업지원 대상자
	6.「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조에 따른 취업지원 대상자
특별 가점	7.「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 시행령 제3조 따른 장애인	만점의 3%	장애인 증명서
	8.「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제13조에 따른 취업보호 대상자	만점의 3%	취업보호 기관의 확인서
	9.「혁신도시법」 제29조의2 및 「이전 지역인재 채용목표제 운영지침」에 따른 지역인재 대상자	만점의 3%	졸업(예정) 증명서

❍ 가점 기준

※ 위 취업지원대상자 여부와 가점 비율은 국가보훈처 또는 지방보훈청 등에서 확인 가능

8	예비합격자 제도 운영

❍ 운영 사유 : 최종합격자(임용예정자)의 결격사유, 임용포기, 임용 후

중도 퇴사 등 결원이 발생한 경우에 대비하여 임용예정자의 2배수 예비후보를 둠

❍ 운영 방법 : 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내 결원 발생 시 최종

예비합격자 명단 순서에 따라 추가 임용

※ 관련 규칙에 의거 예비합격자 순번은 별도 공개하지 않음

9	유의 사항

□ 본 채용은 블라인드 채용으로서 서류 · 면접 등 시험의 전 과정에서 자격 기준을 제외한     사진, 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요    구하지 않으며, 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용 기재를 금합니다.

□ 응시서류의 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은    응시자 본인의 책임으로 합니다.

□ 응시서류 등 각종 제출 서류의 기재 내용이 사실과 다르거나 제반 규정을 위반한 때에는    합격을 취소할 수 있으며, 향후 재단에서 실시하는 채용에 응시 불가합니다.

□ 행정안전부의 「지방출자·출연기관 인사·조직지침」에 의거, 신규채용 직원의 재단 내 친인척(배우자, 4촌 이내의 혈족·인척) 직원 수 공개 의무에 따라 제출서류 내 「공정채용 확인서」를 제출하여야 합니다.

□ 코로나19 확산 방지를 위해 서류심사 합격 통보 시 면접심사 대상자들에게 별도의 주의사항 등을 안내할 예정이오니 응시자께서는 밀집공간 방문 및 개인 위생관리에 각별히 유의    하시기 바랍니다.

□ 적격자가 없을 경우 최종 합격자를 선발하지 않으며, 불합격자에 대한 별도의 통지는 없습    니다.

□ 최종 임용 예정자의 결격사유, 입사포기 등으로 결원이 생길 경우에는 예비 합격자 제도에    따라 차 순위자로 임용할 수 있습니다. (* 관련 지침에 따라 예비 합격자 순번은 공개하지    않음)

□ 제출된 서류는 임용 여부가 확정된 이후 지원자가 채용서류의 반환을 청구할 경우 본인     확인 후 반환하며, 관련법에 따라 폐기합니다.

□ 비위채용자의 경우 즉시 합격을 취소하며, 적발된 날로부터 최소 5년 이상 충남문화재단     직원 채용 응시가 제한되오니 유의하시기 바랍니다.

□ 불합격자의 이의 제기 신청

· 불합격자의 이의가 있을 시 최종 발표일로부터 3일 이내(발표일 포함) 이의제기신청서 서      면 제출 팩스(041-633-7963) 또는 이메일(kjh3634@cacf.or.kr)

· 접수 후 3일 이내 처리 원칙으로 하나 처리기간은 연장 가능

□ 본 공고문은 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 충남문화재단 누리집(www.cacf.or.kr) 공지사    항 채용 공고란에 공고합니다.

□ 기타 자세한 사항은 충남문화재단 경영지원팀(☎ 041-630-2902)으로 문의하시기 바랍니다.

붙임 1. 제출서류 일체(서식) 1부.

2. 채용분야 직무기술서 1부.  끝.